为提升青年员工的管理能力，深入挖掘公司青年员工潜力，推进人才梯队建设，并进一步为公司“十三五”战略规划目标储备后备力量，河南分公司于7月10-11日开展了“青年大学习展时代新风骨干勤实践建时代新功”2018年第一期“回炉锻造”青年骨干培训会。中建股份优秀讲师李波、河南分公司总经理张彦峰、党总支书记林巍、副总经理程传亮等班子成员及毕业3-5年60余名青年骨干力量参加了此次活动。
活动分为两个阶段，在培训环节设置上注重在学懂、弄通、做实上下功夫，并将理论与实践紧密结合。第一阶段为培训阶段，邀请中建股份公司优秀讲师、中建一局集团培训中心副主任李波进行现场教学，李波主任从任务解构、结构思考、任务分析、任务执行、任务汇报等方面对课程进行了讲解，并将理论知识融入学员工作实践，鼓励学员不断内炼素质、外塑形象，引导员工分享交流。第二阶段为任务发放及成果发布阶段，60余名青年骨干在讲师的带领下，分为八组展开了一场自由、包容、接地气的青年工作大学习，在场青年围绕公司发展战略、青年创新创效、团队组织建设、打造青年工作品牌等六大主题进行热烈讨论，启发性的思考、研讨方式，
激发了大家参与的热情，青年学员纷纷写下本体系和自身2018最重要的三件事情，并以小组单位进行汇报和成果展示。
培训学员朱文巍表示，通过此次活动，不仅在知识方面汲取了领导及前辈的经验，更重要的是通过讲师的详细讲解，通过伙伴们的精彩演绎，我对公司和自我的发展有了更加全面的认识，明确了未来一到五年的发展目标，更加充满干劲，为公司发展贡献自己的一份力量。
党总支书记林巍在结业仪式上强调，此次培训学习，是团十八大召开以来，河南分公司贯彻团中央部署要求“青年大学习”的一次生动实践，“回炉”只是手段，“锻造”才是目的，打铁还要自身硬，号召所有青年逐梦新时代、彰显新作为，以奋斗成就使命，以实干托举梦想，创造出无愧于时代的光辉业绩。
